ビジネス

健康診断受けぬ社員、上司賞与も減額

投稿日:

news05
コンビニエンスストア大手ローソンは、社員が健康診断を受けなかった場合、
社員と直属の上司の賞与を減額する制度を2013年から導入する、
という記事がありました。

私はこれを読んだ時正直、何でこんなアホみたいなことを
するんだろうと思いました。

健康診断を受ける受けないは個人の問題です。
じゃあ強制的に健康診断を受けさせて、そこで癌が見つかったとして
抗癌剤の投与などの治療を受けながら数年間闘病生活を続ける
必要があるとなった時、会社は一体どこまで面倒を見てくれるのでしょう。

それは個人が加入している生命保険などの問題だと言って、
割増の退職金をつけて体良く追い出されるのがオチでしょう。

それが当たり前ではありますが、病気を見つけるのが
目的の健康診断で病気が見つかったとして、後は知らん振りでは
受診する意味が無いと思います。

私もサラリーマン時代会社が受けろというので
イヤイヤながら健康診断を受けていましたが、
正直こんなものは受けるだけ無駄だと思っており、
できれば受けずに済ませたいと考えていました。

仕事が忙しいなどの理由で健康診断を受けない人がいるため、
受診率を向上させるための対策だと同社は述べているそうですが、
そこまで言うのならば社員の健康や生活にまで責任を負ってほしいものです。

上記のように万が一難病が見つかっても、治療に何年かかろうと
面倒を見るとまで言い切るならば信用する気にもなりますが、
ただ社内・社外へのパフォーマンスでやっているならば、
コスト削減の一環と見られても致し方ないと思います。

adsense

adsense

-ビジネス

執筆者:

関連記事

no image

従来の広告に変わるツールとは?

偶然発見したサイトについてですが、 従来の広告に変わるツールとは?という文言で 誘導してあり、辿ってみると 「マグネット広告」 というものでした。 従来のチラシは一度見ただけで捨てられてしまう。 マグ …

no image

LCCの料金は公平性の上に成り立っています

日本でピーチというLCC(格安航空会社)が設立されて以来、 LCCを利用する旅行者が急激に増加しています。 日本の航空会社の系列のLCCも増え、海外からも次々と 参入していることから、顧客の争奪戦も始 …

no image

年収1000万円の転職ハードル

年収1000万円の条件で転職するということは どれくらい厳しいのか?ということで 記事を見つけました。 年収1000万クラスの求人条件は? http://r25.yahoo.co.jp/fushigi …

no image

ルミネの100万円お買い物し放題 広告が上手い

ルミネでルミネカードを持っている人が応募して 抽選で1名が100万円分お買い物し放題という キャンペーンをやっていました。 今は新宿ルミネ店での100万円当選が確定して 第二段に入っている状態です。 …

サムスン失墜、事件は日本にも影響があるのか?

本日のニュースを見ると サムスンの失墜が日本の部品メーカーにも 影響があるというようなことが出ています。 サムスンのスマホに対する部品提供を 日本のメーカーが行っているというところが あるからだそうで …

アーカイブ